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연차사용촉진제도 운영 시 알아야 할 노무수령 거부 방법과 주의사항 총 정리 | 일일일
### 🙋 추천 이유 - 조직 성장 관리 솔루션 서비스 '시프티'의 공식 블로그에 업로드된 콘텐츠입니다. - 연차사용촉진제도를 운영하는 인사담당자에게 유용한 정보를 제공합니다. - 이 링크를 통해 연차 사용 촉진 및 노무 수령 거부 방법을 명확히 이해하고 적용할 수 있습니다. ### ✅ 간단 요약 - 연차사용촉진제도는 근로자의 휴식권을 보장하며, 사용자는 미사용 연차에 대한 보상 의무가 면제될 수 있습니다. - 사용자는 근로자에게 연차 사용 촉구를 서면으로 두 차례 통보해야 하며, 이를 준수하지 않으면 법적 효력이 없습니다. - 노무 수령 거부 의사를 명확히 표현해야 하며, 이를 위해 근태 관리 시스템을 활용하는 것이 효과적입니다.